江夏区国税局强化"红色细胞"

2018-03-06 17:03 来源: 江夏区
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  长江网讯(信息员辛庆 撰稿黄超春节上班第一天,江夏区国税局组织党员干部召开收心会,开展春训动员。突出抓好三个字:

  一是领导重视,各项工作提前筹划“早”。节前早做准备。春节放假前,科室组织年度工作研讨,让干部明确今年的工作任务和工作重难点,提前做好个人学习计划,提前购买学习资料和笔记本,为节后春训工作的开展做好准备。早制定春训学习计划。科室结合市局、区局春训活动学习安排,制定详细的学习安排表,让干部提前知晓学习安排并进行预习准备,对于时间上有冲突的培训,科室干部利用午休时间开展学习,提高学习质量。早明确参训纪律。科室严格遵守春训期间培训纪律,按时报送参训名单并按规定参训,及时整理学习资料。对于对口处室组织的视频培训,科室干部做好参训人员统计以及签到工作,及时向对口处室以及区局人教科报送培训考勤情况。

  二是突出重点,整体学习内容注重“实”学理论,强信念。组织科室全体干部以专题讨论的形式,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、十九届二中全会和十九届中央纪委二次全会精神,并围绕如何树立“四个意识”,增强“四个自信”开展热烈讨论,不断提高政治站位。学业务,强能力。借春训契机,进一步夯实业务基础,采取视频学习、集中学习与个人自学相结合的方式,学习最新税收政策解读、税收执法风险及防范、征管流程等业务知识,同时有针对性地积极开展工作研究、业务学习和集体讨论,补齐知识短板,为今年的工作凝聚力量。学典型,强作风。深入学习湖北国税“最美税务人”“武汉国税榜样之星”、第二届“武汉国税最美税务人”等榜样人物扎根基层、爱岗敬业、不畏艰难的先进事迹,并对照省局专题讲座,进一步巩固作风建设成果,树立良好的国税形象。

    三是加强督导,从小处把作风纪律“细”。强化廉政提醒。警惕“四风”新形式、新动向,召开专题会议、组织廉政谈话,以办公内网、短信平台、微信推送“两节”纪律要求和廉政寄语,做到早教育、早提醒、早预防。明确各级主体责任和单位“一把手”第一责任人职责,切实管好本单位本部门工作人员,防止节日期间违规违纪问题发生。强化作风巡查。加大春节之后检查力度,由局领导带队,不打招呼,对机关各部门、办税服务厅及纸坊所等单位进行突击巡查,检查人员在岗、着装、工作纪律、服务态度等情况,通过巡查正风肃纪,确保节日期间风清气正。强化制度落实。以支部为单位开展学习讨论,进一步传达了省局、市局就春节期间进一步严明纪律的相关通知要求,组织全员学习了“四风”问题的典型案例,严明节日期间工作纪律,严格执行廉洁自律各项要求,克服侥幸心理,坚守纪律底线,坚决杜绝“节日腐败”。严格执行上下班考勤、请休假、下企业报备等制度,切实加强日常监督管理,坚决遏制“四风”问题反,进一步把廉政、作风和工作纪律抓细抓实。

责编:董钰婧